株式会社ゴールドウイン 障がい者社員のサポート業務担当(富山県/小矢部市/年間休日120日以上)

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株式会社ゴールドウイン

障がい者社員のサポート業務担当

ここがポイント!
★数多くのブランドを展開するスポーツアパレルメーカー
★取り扱いブランド約20種類!
★最先端テクノロジーを生かしたものづくり
★年間休日120日

スポーツ、アウトドアに関わる事業でキャリア形成をしたい方、お待ちしています!

<取り扱いブランド多数>
ゴールドウインは、登山、アウトドア、トレーニング、スキーなど、各種スポーツ用品の製造および販売を行っています。
当社が取り扱っているブランドは約20種類!
入社した際は当社が所有するブランドは社員価格で購入できます。

■ブランド:ゴールドウイン、スピード、ザ・ノースフェイスやカンタベリー、エレッセ、ヘリーハンセン、ダンスキン等。

<グローバルな拠点>
東京都渋谷区に本社、富山県小矢部市に本店を置き、日本国内では札幌・大阪・福岡に拠点があります。
海外では、北アメリカ、ヨーロッパ、中国、韓国、ベトナムに拠点があり、グローバルな展開をしています。

当社発祥の地、富山本店の研究開発施設「ゴールドウイン テック・ラボ」
当社は蓄積してきた経験と、最新技術で、魅力的な商品の企画開発につねに努めています。
2017年にオープンした研究開発施設では、人工気象室やモーションキャプチャ等の最新設備があり、さらに高いデザイン性と実践的機能を重視した製品の開発や検査を徹底しています。

<職場環境>
年に1回上司と話し合いをし、長く働くビジョンを描く制度のC&Dカードや社内公募制度など、従業員がやりがいをもって働き続けられるよう取り組んでいます。
また研修も豊富で、各階層別研修と選抜型研修制度を整備しており、その人にあったキャリア形成を支援しています。

<サステナビリティの考え方>
企業理念の「スポーツを通じて、豊かで健やかな暮らしを実現する」をもとに、職場環境の整備や地球環境・生態系への配慮、次世代育成、地域・社会へのスポーツを通した貢献など、地球・社会の持続可能性に貢献することが使命と考えております。
実際に渋谷区とのパートナー協定や、富山マラソンの特別協賛、富山県のプロスポーツチームであるカターレ富山の支援など、スポーツを通して地域社会に豊かで健やかな暮らしを提案しています。
また、当社は環境省と「国立公園オフィシャルパートナーシップ」を締結しており、日本の国立公園の認知向上と利用促進に寄与しています。

募集要項

  • JOB ID
    17131
  • 職種区分
  • 業務内容
    当面は下記の業務をお願いする予定です。
    ≪業務サポート≫30%    
    ・業務の仕上がり状況確認
    ・必要な場合のやり直しの指示
    ・作業中の対応状況確認
    ・補完ツール提案
    ・声掛けや指示だし
    ・フィードバック

     ※障がい者の方は現在「施設内緑地管理」「施設清掃」等をメインに業務を行っています。今後は業務内容が増える予定です。                                                  

    ≪業務管理≫30%
    ・日次、月次、年間の業務予定・実績の管理
    ・健常者との業務の橋渡し                                                   

    ≪定期・臨時面談等≫20%
    ・体調管理
    ・業務相談、フィードバック
    ・困りごと、不安解消
    ・KYT(危険予知トレーニング)の実施

    ≪衛生管理≫10%
    ・整容面の確認・指導

    ≪勤怠管理≫10%
    ・頻回の遅刻・早退、長期欠勤が発生した場合の対応(支援機関・ご家庭との連携)

    ≪配属予定部署≫
    人数:15名(男性:11名/女性:4名)

    ※現状は勤怠は安定している方ばかりです。
    ※出張:なし
    ※想定残業時間:月0~5時間程度
    ※在宅勤務:業務の特性上、在宅勤務はございません。
    ※株式会社ゴールドウインでの採用後、入社時に当社のグループ会社である株式会社ゴールドウインエンタープライズへ出向し業務を行って頂きます。

    初年度は3月末までの契約。以降1年ごとの更新。正社員登用制度あり(入社後一定期間経過後)
  • 勤務地
  • 勤務地詳細
    富山本店(富山県小矢部市清沢210)
  • 転勤
    なし
  • 求める経験
    【必須】
    ・以下いずれかの経験がある方
      生活・就労支援機関等での就労経験(経験年数不問)
      障がい者の方と一緒に業務を行った事がある経験
    ・初級レベルのPCスキル(Excel、Word、メール等)

    【歓迎】
    ・障がい者支援のボランティア経験のある方
    ・障がい者福祉、障がい者施設、障がい者支援施設での経験がある方
  • 求める学歴
    高卒以上
  • 求める人物像
    ・会社が行うべき合理的配慮とは何かを考えながら、障がいをもつ仲間と向き合える人。
    ・当社のダイバーシティ推進に仕事で貢献しようという、強い意志のある人。
  • 免許・資格
    不問
  • 雇用形態
    契約社員
  • 試用期間
    無し
  • 給与
    250万円~400万円(残業代含まず)
  • 賞与
    有り(年2回(7月、12月) 契約社員で年俸12分割の給与支給方法を選択した場合、対象外となります。)
  • 昇給
    有り(年1回(7月) ※必ず毎年昇給が保証されるわけではございません。パフォーマンスによりない場合もあり。)
  • 諸手当
    通勤手当上限は備考参照
    時間外手当、休日出勤手当、通勤手当(当社規定による)、住宅手当
  • 勤務時間
    9:00~17:30
  • 休日
    年間休日120日、土・日・祝祭日
    夏季休暇、年末年始休暇を含む
    ※但し年数日土曜出勤日あり
    年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
    年次有給休暇(10日)
    育児休暇
  • 保険
    労災保険、雇用保険、厚生年金、健康保険
  • 福利厚生・待遇
    社員割引:ゴールドウインの製品が社員価格で購入可能。
    産休・育休制度、社員持株会、財形貯蓄、独身寮、保養所、社員割引、各種研修制度
  • 定年
    60歳
  • 出向
    不可
  • 再雇用
    有り(65歳まで)
  • 備考
    ・正社員登用制度あり(入社後一定年数経過後)※4月1日を起点に1年経過後、資格が付与されます。
    ・正社員登用後、本人が希望される場合、他エリアの勤務(転勤)の可能性もあります。
    ・契約社員から正社員に登用になった場合、退職金制度はございます。
    ・通勤手当は6か月定期代600,000円を上限
  • 要件
    掲載期間:2024/04/11 ~ 2024/07/11

    この求人は、ほくりくFIT転職(株式会社人材情報センター)が取り扱っている求人です。
    希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、速やかに情報提供を求人企業から依頼されている求人です。
  • 応募方法・
    お問い合わせ
    1.応募
    ほくりくFIT転職をご覧の方は「この求人にエントリーする」より、Indeedをご覧の方は「応募画面に進む」よりご応募ください。
    ※エントリーの秘密は厳守いたします。
    ※エントリー頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
    ※在職中の方も秘密は厳守いたしますので情報が漏洩することは一切ございませんのでご安心ください。
    2.お問い合わせ
    下記URLのお問い合わせフォームもしくは、ほくりくFIT転職オフィシャルLINEより株式会社人材情報センターまでお問い合わせください。
    お問い合わせフォーム(https://www.jjc-tenshoku.net/inquiry/)
    その際に募集要項内の「JOB ID」をお伝えいただけましたらスムーズです。

面接地

富山本店(富山県小矢部市清沢210)
※まずはほくりくFIT転職(株式会社人材情報センター)の専任コンサルタントによる面談後、企業推薦する流れとなります。

受動喫煙防止措置

    • 敷地内禁煙
    • 敷地内禁煙(喫煙場所あり)
    • 屋内禁煙
    • 屋内原則禁煙(喫煙室設置)
    • 屋内喫煙可
    • 屋外喫煙可

募集に至った経緯

障がいをもつ従業員の方の採用増を見込んで、サポートを専任で行う方の配置が必要と考え、新規で募集いたします。

入社までの流れ

  • 書類選考
  • 1次面接
  • WEB適性検査
  • 2次面接
  • 内定
  • オファー面談
  • 面接同席
  • 面接時送迎あり
  • 当社からの紹介実績あり
  • WEB面接可能

企業情報

  • 企業名
    株式会社ゴールドウイン
  • 本社所在地
    〒150-8517 東京都渋谷区松涛2丁目20−6
  • 企業の特徴
    事業をアスレチック、アウトドア、アクティブの3本体制とし、競技スポーツの他にアウトドア製品が充実しており、登山、ランニング、キャンプブームを背景に「ザ・ノース・フェイス」等のブランドは、消費者からも大きな支持を得ている。またマーケティングから開発、生産、販売まで全てを行っているため、多くの販売チャネルを活かし、エンドユーザーからの生の声をダイレクトに商品づくりに反映させることができている。このようなお客さまのニーズと高い技術力を融合した商品展開がゴールドウインの何よりの強みである。
  • 事業内容
    各種スポーツ用品の製造および販売
    ●アウトドアスタイル関連商品(登山用ウエア、マリンウエア、アウトドア用品および関連商品)
    ●アスレチックスタイル関連商品(トレーニングウエア、テニスウエア、フィットネスウエア、スイムウエア、ゴルフウエア、ラグビーウエアおよび関連商品)
    ●アクティブスタイル関連商品(スキーウエア、スノーボードウエア、モーターサイクルウエアおよび関連商品)
    ●その他(機能アンダーウエア、ハイテックウエア(防塵服)、OEMなど)
  • 業種分類
    • メーカー・商社(化学・素材・医薬品)
    • メーカー・商社(その他)
  • 從業員数
    2,997人
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