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| 業務内容 | 製品の原料となる金属品の購買・調達業務。 原料部配属予定、将来的に課長・部長といった幹部候補生としての採用を検討。 現在の部門長・担当者が定年を迎え、後継者問題に直面しているため、次世代の担当者を採用予定。 |
|---|---|
| 勤務地 | 福井県 |
| 給与 | 400万円～700万円程度（学歴・資格・経験による） |
| 求める人物像 | 営業・購買業務の実務経験者。 |
| 求める経験 | 外国語スキルは必須ではないが、あればベター。 |
| 備考 |
・試用期間中（3ヶ月）の条件変更 無 ・賞与 ： 有 （年2回） 昨年度実績 年間5ヶ月 ・昇給 ： 有 （年1回） ・その他福利厚生 ： 借上げ社宅制度（県外出身者対象、最長7年まで利用可）、社員持株制度、会員制リゾート施設利用可、など |
| 業務内容 | 電線・ケーブルの製造について、工程の管理や材料発注などの生産管理業務。 ・注文のあった製品について、納期や効率を考えシステムを使用し製造スケジュールを組む。 ・製品製造のために必要な材料の在庫管理や原材料発注。業者との価格交渉など。 ・お客様に対し、製品の納期の連絡。（システムや製造現場の状況を確認し、回答する） |
|---|---|
| 勤務地 | 福井県 |
| 給与 | 345万円～600万円（年齢・経験・能力により協議） |
| 求める人物像 | 製造業に携っていた方。 |
| 求める経験 | 生産管理（工程管理、物流、購買など）の実務経験3年以上。 |
| 備考 |
・試用期間中（3ヶ月）の条件変更 ： 無 ・賞与 ： 年間3.3ヶ月程度 ・昇給 ： 年1回（4月） ・福利厚生 ： 3連続有休取得推奨、資格取得支援制度（受験料等は全て会社負担） ・その他 ： 応募者のご経歴によっては、他職種での採用も検討させて頂きますことを事前にご了承ください。 |
| 業務内容 | 自社製品、国内・海外調達品の検査業務。QC工程表の作成・維持・管理、標準書の作成。 不良品発生時の不良解析・原因調査・対策の実施。倉庫内の品質改善指導。 サプライヤーの工場監査（短期間の出張有［国内・海外］）。 環境調査資料の作成（chemSHERPA、SDS等）。該非判定等、輸出入に関する書類の作成。 新製品の立ち上げ支援（品質管理面から）。PCによるデータ作成（Word、Excel、PowerPoint）。 |
|---|---|
| 勤務地 | 福井県 |
| 給与 | 400～580万円程度（年齢・経験・能力により協議） |
| 求める経験 | ・品質管理マネジメントシステム構築などの実務経験 ・電子部品/半導体等のQA/QC分野での業務経験 ・安全や品質に関するリスクアセスメントスキル ・輸出入判定や環境調査資料作成の業務経験 |
| 備考 |
・試用期間中（3ヶ月）の条件変更 ： 有（通勤手当上限が20,000円） ・賞与 ： 有（昨年実績は年間3ヶ月程度） ・昇給 ： 有 ・賃金締切日 ： 毎月10日 / 賃金支払日 ： 毎月25日（当月払い） |
| 業務内容 | オーダー受け（受注）から納品までの顧客応対に関する全般の管理。 受注内容に基づき、加工場への手配・管理、現場への生産指示出し、生産状況・仕上げの確認、伝票管理等々、社内業務に幅広く携わる役割。 |
|---|---|
| 勤務地 | 福井県 |
| 給与 | 380万～420万円程度（年齢・経験・スキルにより考慮） |
| 求める人物像 | 社内外を問わず、多くの関係者とのやり取りが生じるため、コミュニケーション能力は必須。 明るく前向きに物事を捉える意欲。 生産管理の経験は無くてもよいが、数字的な管理に強い方が望ましい。 |
| 備考 |
・試用期間中（3ヶ月）の条件変更 ： 無 ・賞与 ： 年2回 ・昇給 ： 年1回 ・待遇・福利厚生・社内制度 ： 私服通勤OK、忘年会などの社内イベントあり |
| 業務内容 | 生産性向上の為、様々なシステムの構築に携わって頂きます。 ・織物等の稼働状況の把握、在庫管理 ・従業員の織物等への関わり具合のデータ化 ・売掛、買掛、支払、回収等の生産管理、並びに総務との共有等 ※今後の課題として社内ＩｏＴ化の推進を担当して頂きます。 |
|---|---|
| 勤務地 | 福井県 |
| 給与 | 400～600万円 |
| 求める経験 | ＶＢを使用したプログラミング経験をお持ちの方。 Ｉｏｔに関するご経験、知見をお持ちの方。 |
| 備考 |
＜選考＞会社見学＋一次面接⇒二次面接 ※試用期間中（3ヶ月）の条件変更 無 ・賞与 年2回（7月、12月） ・昇給 年1回（7月） |
| 業務内容 | 初めは店舗業務を把握して頂きます。 接客・調理・受付・その他一般業務から始まり、店舗を管理する業務へと移行していきます。 スタッフの採用やマネジメントなどの予算管理。あるいは複数店舗の管理などへ。 QSCATの維持や向上や高い生産性の意識と行動。 |
|---|---|
| 勤務地 | 富山県, 石川県, 福井県 |
| 給与 | 350万円～600万円以上 |
| 求める人物像 | 管理職の経験の有る方。(他、業種可) ／ 人が好きな方、コミュニケーション能力の高い方、仲間を思いやれる、マネジメント能力を磨ける方、仕事を楽しみたい方。私達の企業理念に「成長」を掲げています。取りあえず前向きなら必ず前進できる会社です。 |
| 備考 | 試用期間中（3ヶ月）の条件変更 無 ／ 賞与 ／ 昇給 ／ 店舗勤務は一ヶ月単位の変形労働時間制採用。 |
| 業務内容 | 製造責任者・技術部長・工場長に当たるポジションでの活躍を期待しております。具体的な業務としては、製造現場のマネジメント、生産管理、製造工程や設備の改善点の提案・実践など。 製造部門は8部門に分かれ、それぞれの部門長（30～40代）が各部門を管理しているが、それぞれが現場からのたたき上げで職人気質であることもあり、広い視野を持って全体を統括していくような働きにはなっていない。また部署によっては3交代で24時間工場を稼動させておる部署もあったり、シーズンによって受注量に差があり、繁忙期と閑散期の差が激しい部署もあるため、全体の工場運営のマネジメントが特に課題。また、現在の従業員は勤務暦も10年越えの者が多く、これまでのやり方しか知らない者ばかりなので、外の視点からより効率化に向けた改善案も求められる。 |
|---|---|
| 勤務地 | 福井県 |
| 給与 | 350～600万円程度（年齢・経験・能力により協議） |
| 求める経験 | プラスチック関連メーカーで生産管理・品質管理に携わる実務経験 製造業における製造現場でのマネジメント経験 機械・電気に関する一般的な知識（内製の機械などの管理を一部求められるため） |
| 備考 |
・試用期間中（3ヶ月）の条件変更 無 ・賞与 ： 年2回（夏・冬）の支給有、昨年実績は年間3.2ヵ月分 ・昇給 ： 年1回6月 ・その他 ： 社員寮有 |
| 業務内容 | 北陸・東京でのFC店舗運営、また、新たに展開する自社直営業態の店舗立ち上げ及び運営を託せる即戦力人材の募集。UIJターン希望者、歓迎。起業支援制度あり。 ・店舗運営およびマネジメント業務（調理及びホールでの接客業務を含む） ・目標設定・管理、売上管理、コスト管理、従業員採用・教育、その他関連業務全般 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都, 富山県, 石川県, 福井県 |
| 給与 | 300万～400万円（能力・経験による） |
| 求める人物像 | ・ホスピタリティに優れ、笑顔で円滑なコミュニケーションが取れる方 ・マネジメント能力があり、顧客満足と利益確保を両立できる方 ・衛生への意識が高く、5Sを実践・徹底できる方 ・専門飲食店、外食チェーン、FFチェーン等での実務経験ある方は歓迎 |
| 備考 |
・勤務シフト 週実働時間が44時間になるよう勤務シフト作成。 ※店舗の営業時間は、業態・エリアによって異なります。深夜勤務はほぼありません。 ・賞与 業績賞与制。年2回（7月／12月）支給。年度業績により支給額の変動あり。 |
| 業務内容 | 新たに展開する自社直営業態の店舗立ち上げ及び運営、また北陸・東京でのFC店舗運営を託せる即戦力マネージャー人材の募集。UIJターン希望者、歓迎。起業支援制度あり。 ・店舗運営およびマネジメント業務（接客など運営サポート業務あり） ・部門目標設定・管理、売上管理、コスト管理、衛生管理・指導 ・部門人事（採用・教育・指導、労務管理、人事制度運用・改善）、その他関連業務全般 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都, 富山県, 石川県, 福井県 |
| 給与 | 300万～400万円（能力・経験による） |
| 求める人物像 | ・ホスピタリティに優れ、笑顔で円滑なコミュニケーションが取れる方 ・マネジメント能力があり、顧客満足と利益確保を両立できる方 ・衛生への意識が高く、5Sを実践・徹底できる方 ・専門飲食店、外食チェーン、FFチェーン等での実務経験者を歓迎 |
| 備考 |
・勤務シフト 週実働時間が44時間になるよう勤務シフト作成。 ※店舗の営業時間は、業態・エリアによって異なります。深夜勤務はほぼありません。 ・賞与 業績賞与制。年2回（7月／12月）支給。年度業績により支給額の変動あり。 |
| 業務内容 | ・適正な製造管理及び品質管理の確保（原薬及び製剤の製造業者等の監督業務（GMP監査）） ・国内外医薬品製造業者の管理 ・GQP関連業務（文書管理、自己監査、GQPに基づく品質取決め契約、MF利用契約締結など） ・品質等に関する情報及び品質不良等の処理 ・GQP/GMP手順書を必要に応じ作成及び改定、維持 |
|---|---|
| 勤務地 | 福井県 |
| 給与 | 年齢･経験を考慮し協議 |
| 求める経験 | 上記業務等の経験者 |
| 業務内容 | 大手電子部品メーカー製造請負工程の管理責任者(係長・課長クラス)として、班長・リーダーの指導育成、生産ラインの人材配置、必要工数等を検討し、先方と生産進捗・納期・品質管理のやり取りを行う |
|---|---|
| 勤務地 | 福井県 |
| 給与 | 400万円以上 年齢スキルに応じて増 |
| 求める人物像 | 電子部品 製造工程 管理監督責任者の経験 (係長職以上が望ましい) があり、生産業務と並行し、労務管理を通じた組織的な部下の指導育成が出来る、経験豊富なキャリアを持つ方 |
| 業務内容 | ・生産設備のシーケンサ制御プログラム作成 ・生産設備の組立改良 ・治工具設計開発 ・ライン立ち上げ ・工程合理化改善 ・CAD図面作成 等の補助的作業を担って頂きます。 一定期間就労後、保有スキルに応じた専門職としての進路を提案する事があります。 |
|---|---|
| 勤務地 | 福井県 |
| 給与 | 300万円～400万円位 |
| 求める経験 | 実務経験がある事 |
| 備考 | 本社勤務の場合もあり得ます。この際、隔週土曜日が休みになります。 |
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